工作范围：
1、执行公司日常运营工作相关的制度体系、业务流程，落实运营计划的实施；
2、执行并完成购物中心分管商户业绩指标，促进业绩提升；
3、协调购物中心各商户、店铺的工作，控制管理商场的日常营业规范；
4、完成分管商户分析报告。

任职要求：
1、大专以上学历，形象气质良好，男女不限；
2、具有1年及以上大型购物中心或大型百货商场、运营管理经验；
3、具备良好的商品知识，市场敏感度。

工作范围：
1、根据部门的市场推广计划，带领执行团队，落实执行市场推广活动、产品促销活动；
2、掌握同业动态，对市场调查的数据进行整理分析，广告策略、竞争手段分析；
3、撰写活动执行细案、执行预算、执行流程、项目时间推进表，预估活动现场效果。

任职要求：
1.两年以上文案、策划、会展实际工作经验,市场营销、广告、会展策划相关专业；
2.具有良好的文字功底和沟通协调能力，思路敏捷，有较强的自信心；
3.想象力丰富，敏锐的创新策划思维，熟悉活动创意、策划及执行工作流程。

工作范围：
1、负责协调处理各类客诉，做好客诉接待工作，提升顾客满意度；
2、负责接待VIP客户及维系工作，提高VIP客户忠诚度；
2、负责接待VIP客户及维系工作，提高VIP客户忠诚度；

任职要求：
1、一年以上零售业、服务行业工作经验，熟悉购物中心客服流程；
2、中文、旅游、酒店管理及相关专业，会粤语和英语并且有接待服务工作经验优先考虑；
3、熟练操作OFFICE办公软件，良好的语言表达和沟通能力；
4、形象气质佳，具有良好的责任意识与服务意识。

工作范围：
1、负责全面收集客户的意见及建议信息；
2、跟进重大投诉或突发事件等事项的处理，对服务工作质量进行跟踪回访，及时向客服主任或部门经理报告。

任职要求：
1、1、女性，20岁以上，中专以上学历；
2、1年以上高档物业或酒店、商场等客服管理经验；
3、形象气质佳，男身高1.7米以上，女身高1.6米以上，有良好的服务意识、沟通能力；
4、熟悉office软件的使用，具备一定的公文处理能力。

工作范围：
1、协助部门经理完成部门各项年度工作目标任务；
2、协助监督外包单位合同执行情况；掌握各涉外单位的基本情况，包括各涉外单位名称、驻场员工的动态等；
3、负责对清洁服务等供方的工作质量进行检查和评估。

任职要求：
1、25岁以上，高中以上学历；
2、1年以上高档物业或酒店、商场等清洁、绿化管理经验；
3、熟悉清洁、绿化及石材护理相关技能及药剂使用、机械操作要求及注意事项。

工作范围：
1、男性，18-45岁，持相应岗位特种作业操作证，有相关工作经验；
2、有一定的机电设备/弱电系统维修理论知识，或懂水、电公共设备机电维修。

公司发展稳定，薪酬福利制度完善。为员工提供免费食宿，提供有竞争力的薪酬和发展空间。

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